Υπενθυμίζεται ότι οι επιχειρήσεις- εργοδότες του ιδιωτικού τομέα που εντάσσονται στο μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ δύνανται, με τις σχετικώς προβλεπόμενες προϋποθέσεις, να προβαίνουν σε μείωση του χρόνου εβδομαδιαίας εργασίας μέχρι και 50%, είτε για μέρος είτε για το σύνολο των εργαζομένων τους, ανάλογα με τις λειτουργικές ανάγκες τους. Στους εργαζομένους των επιχειρήσεων- εργοδοτών που εντάσσονται στο μηχανισμό καταβάλλεται οικονομική ενίσχυση βραχυχρόνιας εργασίας, που ανέρχεται σε ποσοστό 60% επί των καθαρών αποδοχών τους, που αντιστοιχούν στο χρόνο κατά τον οποίο δεν εργάζονται.
Οι επιχειρήσεις- εργοδότες που θα ενταχθούν στο μηχανισμό καλούνται, ανά μήνα, να προαναγγείλουν το διάστημα για το μήνα για τον οποίο θα κάνουν χρήση της ρύθμισης καθώς και την κατηγορία στην οποία υπάγεται η επιχείρηση στο ειδικό έντυπο "Αίτηση/Υπεύθυνη Δήλωση Ένταξης" στο μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ.
Επιπλέον, υποχρεούνται να συμπληρώσουν στο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ, εντός των τριών πρώτων ημερών του επόμενου μήνα από το μήνα ένταξης, τις μηνιαίες μικτές αποδοχές των δηλωθέντων εργαζομένων με καθεστώς πλήρους απασχόλησης, τις μηνιαίες καθαρές αποδοχές των δηλωθέντων εργαζομένων, τις καταβαλλόμενες αποδοχές, κατά το μήνα ένταξής τους, με βάση τις μειωμένες ώρες εργασίας στους δηλωθέντες εργαζόμενους και τον τραπεζικό λογαριασμό ΙΒΑΝ και την τράπεζα πληρωμής μισθοδοσίας του δικαιούχου- εργαζομένου.